Contrate el talento adecuado
Con Mercer | Mettl, evalúe el talento para conocer sus conocimientos esenciales y crear equipos exitosos
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¿En qué consisten?
Las evaluaciones técnicas se basan en aplicaciones y conocimientos, y miden la comprensión conceptual y estructural de la tecnología o competencias específicas del puesto. Son eficaces a la hora de evaluar diversos perfiles de puestos basados en competencias.
Transforme la forma de gestionar su personal
Nuestras evaluaciones técnicas miden la eficiencia en cuanto a habilidades técnicas e interpersonales/desempeño.
Evalúe más de 500 habilidades
Evalúe las habilidades específicas de cada puesto con más de 100 000 preguntas.
Contrate talento en más de 40 industrias
Pruebas prediseñadas basadas en habilidades para contratar en más de 40 industrias.
Identifique talento de forma remota
Contrate a los mejores candidatos con funciones de supervisión remota y antitrampas.
Simuladores de codificación reales
Evalúe conocimientos funcionales con simuladores de codificación reales, casos, MCQ.
Reportes detallados para tomar decisiones con datos
Reportes en tiempo real/detallados para contrataciones técnicas.
Evalúe puestos con simuladores inmersivos
Simulador para medir habilidades específicas del puesto y de codificación
Rediseñe su estrategia de contratación
Más de 100 000 preguntas técnicas
Catálogo de más de 100 000 preguntas para medir competencias técnicas.
Simulador real en línea
Evalúe habilidades de programación con un simulador autocalificable
Sólida plataforma de evaluación
Plataforma versátil para medir desempeño, habilidades y comportamientos.
Supervisión en línea
Contrate mejor con una plataforma fiable de supervisión/monitoreo en línea
Habilidades técnicas con simuladores en tiempo real
Más de 100 000 preguntas para evaluar habilidades básicas de cada puesto
Ventas y marketing
Tecnología de la información
Finanzas y contabilidad
Ingeniería
Liderazgo
Principiantes
