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Why Do You Need an Online Coding Tool for Interview?

It Automates Your Interview Process, Allowing You To Test Coding Skills In Real-time

Pair Programming: Evaluate Real-time As The Candidate Codes Live On-Screen

Objective Evaluation: Evaluate Objectively Using Auto-Graded Simulators

Data Analysis: Assess Using Data From Previous Screening Rounds

Digital Ideation: Communicate Digitally using Whiteboard and Notepad

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1.View Applicant information

2.View attached documents (CV/JD etc.)

3.Competency-based feedback from Hiring Manager

4.Use the collaborative notepad for shared problem-solving

5.Interview evaluation on the go

6.Assess the candidate live using interactive coding simulator/notepad/whiteboard

7.A live video feed of the applicant

8.Chat live with the applicant

Mercer | Mettl Hack

Innovative Digital Tools to Hire and Develop Top Coders

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Why We Are The Best

Impeccable Support

We provide 24*7 customer support for a seamless experience

Quick Process

A ready-to-use library of questions for all major job roles to quick start your process

Holistic Evaluations

Better Talent measurement based on Behavior, Cognition and Technical Skills

Customized for Each Job Role and Industry

Tailored Solutions mapped with role requirements across all job levels

Hire the Best Coders Using Our Suite of Simulators and a Vast Array of Content

Assess Hands-on Capabilities With Our Online Interview Coding Tool

Our Customers Vouch For Our Quality And Service

Enabling Indus Valley Partners (IVP) to increase its hiring efficiency by 50%

  • The quality of the recruitment increased, because previously we were not having any assessment. The quality of assessments and the quality of reports are very well catering to our requirements. The reports are very expansive, and it gives more light on various aspects. In terms of taking a decision, it helps us around various angles, that is the advantage of Mercer | Mettl services.

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    Vivekanandhan Rajamanoharan

    Deputy Manager, Talent Management

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  • Mercer | Mettl has provided us with high quality assessment. And in this time of the pandemic it has become critical not ust to have physical assessments but also auto proctored and remote proctored assessments. Mettl has been a critical partner on our journey to future skills by defining the right assessments accross the foundation and to run these in colleges and in retail sector. We are very delighted with the partnership and are looking forward to an even stronger partnership.

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    Amit Agarwal

    Co-Architect FutureSkills & CEO IT-ITES NASSCOM

  • Les délais d'exécution ont été extrêmement satisfaisants, depuis le premier jour et jusqu'à maintenant. Nous travaillons ensemble depuis deux ans et les délais d'exécution de la part de leurs responsables de compte sont parfaits, rien à redire. Nous avons commencé par discuter de l'outil d'évaluation en ligne. Plus tard, nous nous sommes renseignés sur d'autres produits et services fournis par cette société.

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    Sweta Mishra

    Directeur RH, IVP

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  • Chez Mercer | Mettl, nous avons trouvé une bonne combinaison de trois conditions de base que nous recherchions dans notre partenariat d'évaluation des talents. La fonction de surveillance était extraordinaire et la flexibilité des plateformes capables de travailler pour des ensembles de compétences de niche spécifiques est un vrai atout.

    Mahesh-Calavai

    Mahesh Calavai

    Directeur des données et de l'analyse, TVS Motor Group

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  • When you have an assessment platform such as Mercer | Mettl, you have done your homework. You know the candidate is good enough. So you are saving time.

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    Varun Berry

    Managing Partner, Operations, Chordify & CEO, Intulog

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  • Les solutions de Mercier | Mettl ont apporté des avantages sans précédent à notre processus de recrutement technique. Ajoutons à cela une friction réduite et une facilité et une agilité d'opération. Avec l'une des listes de questions les plus avancées et les plus complètes et un service client de niveau mondial, il n'y a eu aucune inquiétude à avoir concernant les performances, l'échelle et la sécurité pendant notre campagne d'acquisitions.

    Shrish-Awasthi

    Shirish Awasti

    Acquisition de talents, Coforge Ltd.

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  • Mercier | Mettl propose une plateforme de nouvelle génération qui permet de voir au-delà de ce qui est enseigné à l'école. Nous sommes extrêmement satisfaits de notre collaboration avec Mercer Mettl. Cette plateforme d'évaluation nous a permis d'exploiter la vaste base de données de questions sur les aptitudes et les compétences en programmation.

    Murali-Bollu

    Murali Bollu

    PDG, Zen Q

  • Au cours des quatre dernières années, nous avons utilisé Mercer | Mettl dans plusieurs scénarios. Les deux principaux avantages offerts par Mercer | Mettl, par rapport à d'autres produits que nous avons utilisés, c'est la structure technologique robuste et le soutien de son équipe de contenu. Ils tiennent toujours leurs promesses.

    Jitendra Singh

    Directeur technique, Talent Sprint

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