Önemli liderlik becerilerini ölçmek için çevrimiçi liderlik değerlendirmeleri: Liderlik seviyeleri için işe alım değerlendirmeleri
Liderlik, en iyiyi ortaya çıkararak, hedeflere ulaşıp organizasyonel başarıyı sürdürerek, zorlu kararları daha hızlı alarak, rekabeti aşarak ve ekip üyelerini elinden gelenin en iyisini yapmaları konusunda motive ederek üretkenliğin geliştirilmesine yardımcı olan yönetimin temel bir işlevidir. Etkili liderler, ekiplerinin uyumlu bir şekilde çalışması ve toplu olarak belirlenmiş hedeflere ulaşması için özgün yollar geliştirir.
Ready to Use
Psychometric,Aptitude
0-2 Years
Moderate
85 Min
130 Questions
English Philippines, Turkish, Mandarin, English UAE, English India, English Global
Inside This Assessment
Mercer | Mettl liderlik testi hakkında
Etkili liderler, organizasyonlara bütün potansiyelini ortaya çıkarmalarında yardımcı olurlar. Güçlü stratejiler uygularlar ve verimli sonuçlar veren özel direktifler sağlarlar. Liderlik becerileri testi, adayların yetki ve görev sorumluluğu atama, bireylerin gelişim planlarını planlama ve uygulama, değerli geri bildirim ve rehberlik sağlama ve başkalarını fikir ve tekniklerini takip etmeye ikna etme becerilerini ölçer.
Bir iş biriminin veya organizasyonun başarısı ve başarısızlığı arasındaki fark genellikle liderliğe bağlıdır. Genellikle dışa dönüklükle karıştırılır ve nesnel olarak yargılamak zordur. Bu değerlendirme, organizasyonların bir liderin güçlü yönlerini belirlemelerine ve bir organizasyonda liderlik etkinliği için kritik öneme sahip dört işlevi eşleştirerek çığır açan liderlik geliştirmelerine yardımcı olur: değişime liderlik etmek, insanlara liderlik etmek, sonuç odaklı olmak ve koalisyon oluşturmak. Mettl Liderlik Değerlendirmesi, bir rol veya organizasyona uygun, baskın liderlik stilini belirlemeye yardımcı olur.
Bu liderlik testi, belirli bir liderlik stiline uymak yerine, bir adayın liderlik potansiyelini değerlendiren büyük beşli kişilik modeline ve bilişsel becerilere dayalı soruları dahil ederek liderlik yetkinliklerini değerlendirmeye yönelik bütünsel bir yaklaşım izler. Bu işe alım öncesi tarama testi, organizasyonun hedeflerine ulaşması için başkalarına rehberlik etme ve ilham verme konusunda özel bir ilgisi olan potansiyel liderleri tanımanıza yardımcı olacaktır.
Geleceğin liderleri, ne olursa olsun kusursuz sonuçlar üretmek için şirketin gereksinimlerini ekip üyelerinin istekleri ve uzmanlıklarıyla uyumlu hale getirebileceklerdir. Etkili liderler, tavsiye ettiklerini uygular ve insanların fikirlerini paylaşmaları, sorunlu alanları tartışmaları ve işlerini sahiplenmeleri için alan sağlarlar.
Etkili liderler, kendilerini iyi bir lider olarak ayıran kazanılmış becerilerle birlikte motivasyona da sahiptir. Bazı bireyler bir gruba liderlik etme konusunda doğal bir eğilime sahip değilken, diğerleri eğitim alarak başlangıç yapmaya ihtiyaç duyarlar. Aşağıdaki değerlendirme, iyi liderler için çok önemli olan kişilik özelliklerine ve becerilerine sahip olup olmadıklarını belirlemek için bir kişinin liderlik becerilerini ve tarzını değerlendirmeye yardımcı olur.
Testin faydalı olduğu temel profiller:
- Tüm üst düzey roller
- Genel Müdür/ Genel Müdür Yardımcısı/ Direktör
- Orta seviye yönetim rolleri
Bölüm Sayısı |
5 |
Soru Sayısı |
130 |
Test Süresi (Dakika) |
85 dakika |
Test Dili |
Türkçe |
NOT: Gerekirse test diğer dillerde de sağlanabilir. Bu konu ile ilgili contact@mettl.com adresi aracılığıyla bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Değerlendirme şunları içerir:
Mettl Kişilik Profili Oluşturucu | Adayın bir liderlik rolü için gereken davranışsal yetkinliklerini değerlendirir ve Büyük Beşli Kişilik Modelini temel alır. |
Mettl Bilişsel Beceriler | Kararlılık ve Problem Çözme yetkinliklerini değerlendirir. |
SKILL LIBRARY
Customize This Test
Flexible customization options to suit your needs
Choose easy, medium or hard questions from our skill libraries to assess candidates of different experience levels.
Add multiple skills in a single test to create an effective assessment. Assess multiple skills together.
Add, edit or bulk upload your own coding questions, MCQ, whiteboarding questions & more.
Get a tailored assessment created with the help of our subject matter experts to ensure effective screening.